Trölsch ♥ Benefits
TRÖLSCH BEWEGT WAS!
Personalrabatt
Was kann es Schöneres geben, als auf unsere köstlichen, selbst hergestellten Back- und Konditoreiwaren noch bis zu 50% Personalrabatt zu erhalten? Trölsch für Zuhause – preiswert zum Mitnehmen & Genießen. Tag für Tag!
Dieses Angebot richtet sich an all‘ unsere
✓ Voll-/Teilzeit-Mitarbeiter*innen
✓ Auszubildenden
✓ Werkstudenten
✓ Aushilfen
Altersvorsorge
Wir unterstützen beim Aufbau einer Altersrente – und das mit einem freiwilligen Arbeitgeber-Zuschuss von 10% (zusätzlich zu den gesetzlichen 15%). Dies ergibt einen AG-Sparbeitrag von 25%!
Die betriebliche Altersversorgung erfolgt über die Allianz-Versicherung.
Corporate Benefits
Über das Online Portal kannst du dich als Trölsch’ler anmelden und von tollen und attraktiven Angeboten profitieren und vergünstigt Shoppen.
Registriere dich einfach und schnell mit deiner privaten E-Mail-Adresse.
Dieses Angebot richtet sich an all‘ unsere
✓ Voll-/Teilzeit-Mitarbeiter*innen
✓ Auszubildenden
✓ Werkstudenten
✓ Aushilfen
Wahl-Benefit Nr.1
EGYM WELLPASS (Qualitrain)
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen ♥
Deshalb fördern wir dein sportliches Interesse:
Dieses umfangreiche und vielfältige Fitnessangebot bezuschussen wir, so dass du am Ende nur noch 26,90 € pro Monat (SEPA-Einzug) zu zahlen hast.
Ein monatlicher Ein-/Ausstieg ermöglicht dir ein höchstes Maß an Flexibilität.
Wie läuft das Handling?
Du buchst online (bis zum 15.) deine Teilnahme ab dem kommenden Monat und kannst dann einfach und unkompliziert in den an EGYM WELLPASS beteiligten Schwimmbädern, YOGA-Studios, Kletterhallen etc. unbegrenzt sporteln.
Auf die Plätze, fertig – LOS!
Dieses Angebot richtet sich an all‘ unsere
✓ Voll-/Teilzeit-Mitarbeiter*innen nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit. Auszubildende und Werkstudenten gehören selbstverständlich ebenfalls dazu!
Wahl-Benefit Nr.2
Bike – Leasing
Den Weg zur Arbeit mit dem Rad absolvieren oder ein tolles Ziel mit dem Rad erreichen?
Egal für was: Dein neues Bike kann dich überallhin begleiten.
Uns war es besonders wichtig ein einfaches Handling zu ermöglichen. Wir belohnen dein sportliches Interesse mit der finanziellen Übernahme einer Premium-Plus-Versicherung. Somit kannst du direkt sicher und gut gewappnet los radeln.
Dieses Angebot richtet sich an all‘ unsere
✓ Voll-/Teilzeit-Mitarbeiter*innen nach 24 Monaten Betriebszugehörigkeit + ab 120 Arbeitsstunden je Monat
✓ Gerne prüfen wir deinen Antrag individuell
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